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Les chefs d’entreprise et hauts responsables ivoiriens en voyage d’étude à l’IESE Business School de Barcelone, dans le cadre de leur formation en Advanced Management Program (AMP) dispensée par la MDE Business School (Abidjan) ont reçu leur attestation de fin de session le 15 Juillet. Ce parchemin sanctionne 5 jours de formation intensive dispensée par les professeurs de l’IESE Business School de Barcelone, partenaire de la Business School Ivoirienne.
Comme de tradition, la trentaine de participants qui sont des chefs d’entreprise et de hauts responsables d’organisations publiques et privées ont élu le président et le vice-président de leur promotion. Et c’est Alimata SOUMAHORO, PCA de performance bancaire et Rami OMAIS, DG de conception, innovation et construction, qui ont été désignés à l’unanimité le 14 Juillet, pour assurer respectivement les fonctions de présidente et vice-président du groupe. Elues à vie, ces personnes ont pour mission d’entretenir l’esprit de famille et de camaraderie crée entre les participants de la même promotion durant les 9 mois de formation à travers diverses initiatives et de faire en sorte de maintenir le lien entre leur promotion et l’école en tant qu’Alumni. « C’est un engagement à vie et j’imagine que cela demande de lourdes tâches de rassemblement et de dynamisation des équipes. C’est la preuve pour moi que la tâche sera très lourde. Mais en même temps elle sera très agréable parce qu’il s’agit d’une aventure humaine. Rassembler des amis, en faire des chefs d’entreprise solidaires est, je pense, un plaisir », a déclaré Alimata SOUMAHORO. Elle souligne que dans la droite ligne des valeurs prônées par MDE Business School, la promotion pourra développer ses projets personnels, au plan social mais aussi des relations de camaraderie fortes. Alimata SOUMAHORO, à l’instar de bon nombre de ses collègues auditeurs, repart bien édifiée et surtout motivée pour mettre en pratique les acquis de Barcelone. « Nous avons reçu quelques grains. Nous partons à notre tour les semer (…) Quand j’ai reçu tous ces dossiers à étudier dans le cadre de la méthode des cas, je me suis dit comment les étudier tous. Mais lorsque nous avons commencé à les décortiquer avec l’aide de nos professeurs je me suis rendue compte qu’il s’agit d’une mine d’or », a-t-elle dit, à la cérémonie de clôture de la session de formation. Auparavant, Alejandro Lago, co-directeur de l’IESE Africa Initiative, a exprimé sa satisfaction pour la qualité de la prestation du groupe ivoirien. « Les discussions ont été très animées. Vous avez appris beaucoup de choses ; nous aussi », s’est-il réjouit. Il a mentionné que la fin de la session ne marque pas la fin des relations entre l’IESE Business School et les membres de la promotion car désormais, ils appartiennent à une même famille. « Nous sommes prêts à répondre à vos sollicitations si vous avez besoin d’aide et nous aussi, n’hésiterons pas à nous adresser à vous si nous en avons besoin » a-t-il dit.
Le directeur général adjoint de MDE Business School, Guillaume FANDJINOU a exhorté les AMP 2016 à ne pas baisser les bras car le programme se poursuit à Abidjan. Quant à Martin FRIGOLA, directeur général de la Business School Ivoirienne, il a demandé aux chefs d’entreprises ivoiriens de bien observer les réalisations faites à l’IESE, qui est leur modèle afin de les reproduire à Abidjan. Après la session AMP 2016, et celle de continuité des Alumni qui s’est achevée, vendredi, les PMD 2016 (Program for Management development) démarrent leur formation aujourd’hui. Avant la traditionnelle cérémonie de bienvenue organisée à leur honneur à l’hôtel Hilton diagonal de Barcelone, Paul NIAMKEY, professeur de système d’information et de stratégie en système d’informations, a expliqué que les 48 participants sont issus de tous les secteurs d’activités : assurance, banque, sécurité sociale, agro-industrie, marché financier, services, systèmes d’information, électricité et grande distribution.
La session de Barcelone sera l’occasion pour eux d’approfondir leurs études en gestion des ressources humaines, management des personnes, finances structurelles etc.
Le PMD est un programme qui connait un grand succès. Il s’adresse aux directeurs opérationnels. Il compte le plus gros contingent de l’histoire de l’école.
( Extrait de Fraternité martin, rubrique économie)